Die britische Discount-Airline easyJet hat vor, mehr Frauen einzustellen. In der Technik der Airline sind gerade einmal fünf Prozent der Angestellten Frauen. Bei der Vergabe künftiger Ausbildungsplätze will easyJet 50 Prozent der verfügbaren Plätze mit weiblichen Bewerbern besetzen. Allerdings sind die Anfänge bescheiden, denn im Trainingsprogramm sind gerade einmal 14 Stellen zu besetzen. Sieben davon sind für geeignete Bewerberinnen reserviert. easyJet beschäftigt derzeit rund 230 Techniker für seine Flotte von 270 Airbus-Standardrumpfflugzeugen.. Das Recruiting von Technikerinnen findet im Rahmen der Amy...
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